Uitwisselprofiel Zorgkantoren Inkoopondersteuning en beleidsontwikkeling
- Introductie
- Algemeen
- Release- en versiebeschrijving
- Interoperabiliteit
- Privacy- en informatiebeveiliging
- Achtergrond
- Gevalideerde vragen functioneel
- 1.1 Gemiddeld aantal personeelsleden
- 1.2 Aantal personeelsleden op een peildatum
- 2.1 Aantal ingezette uren personeel
- 2.2 Aantal verloonde uren
- 3.1 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op een peildatum
- 4.1 Gemiddelde contractomvang personeel op een peildatum
- 5.1 Leeftijdsopbouw personeel in loondienst
- 6.1 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau
- 7.1 Aantal ingezette uren aan personeel in loondienst met een zorggerelateerde functie per cliënt
- 8.1 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL).
- 8.2 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL)
- 9.1 Aantal vrijwilligers per kwartaal
- 10.1 Aantal leerlingen op een peildatum
- 11.1 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof)
- 11.2 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof)
- 11.3 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof)
- 11.4 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof)
- 12.1 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof)
- 12.2 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof)
- 13.1 Percentage instroom personeel in loondienst
- 13.2 Percentage uitstroom personeel in loondienst
- 13.3 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau
- 13.4 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau
- 14.1 Aantal cliënten per zorgprofiel
- 14.2 Aantal cliënten per leveringsvorm
- 14.3 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per zorgprofiel VV per leveringsvorm op een peildatum
- 15.1. Aantal wooneenheden
- 15.2. Aantal bezette wooneenheden.
- 15.3. Aantal personen dat per vestiging kan wonen
- 15.4.1 Aantal cliënten per financieringsstroom
- 15.4.2 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per sector
- 15.4.3 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie met zorgprofiel VV per leveringsvorm
- 15.4.4 Gedeclareerd bedrag per wet
- 15.4.5 Gedeclareerd bedrag per Wlz-zorgsector
- 15.4.6 Gedeclareerd bedrag per Wlz VV leveringsvorm
- 16.1 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov
- 17.1 Geplande toe- en afname van het aantal wooneenheden
- 17.2 Geplande toe- en afname van het aantal cliënten per (clustering van) leveringsvorm(en)
- 18.1 Balans o.b.v. Grootboek (Prismant)
- 18.2 Winst- en verliesrekening o.b.v. grootboek (Prismant)
- 19.1 Liquiditeit, DSCR (Debt Service Coverage Ratio)
- 19.2 Liquiditeit, Werkkapitaal op korte termijn
- 19.3 Liquiditeit, Werkkapitaalratio
- 19.4 Liquiditeit, Quick ratio
- 19.5 Liquiditeit, Current ratio
- 19.6 Liquiditeit, EBITDA (Earnings Before Interest, Tax, Deprecation and Amortisation)
- 19.7 Liquiditeit, EBITDA-ratio
- 19.8 Liquiditeit, Cashflow
- 20.1 Solvabiliteit, Solvabiliteitsratio
- 20.2 Solvabiliteit, Weerstandsvermogen
- 20.3 Solvabiliteit, Debt ratio
- 20.4 Solvabiliteit, Reserves
- 20.5 Solvabiliteit - Reserves-Ratio
- 21.1 Rentabiliteit, Winstratio
- 21.2 Rentabiliteit, REV (Resultaat Eigen Vermogen)
- 22.1 Groei, Omzetgroei
- 23.1 Kapitaal, LTV (Loan to Value)
- 23.2 Kapitaal, Net-debt / EBITDA
- 23.3 Kapitaal, CAPEX (Capital Expenditures)
- 24.1 Overig, Dekking vaste activa met lang vermogen
- 24.2 Overig - ICR (Interest Coverage Ratio)
- 24.3 Overig - Kort vreemd vermogen t.o.v. lang vreemd vermogen
- 24.4 Overig - Verhouding vorderingen en totale opbrengsten
- 24.5 Overig - Arbeidsintensiteit PIL & PNIL
- 24.7 Overig - Arbeidsintensiteit PNIL
- 24.9 Overig - Uitbesteed werk vs vast personeel
- Gevalideerde vragen technisch
- 1.1 Gemiddeld aantal personeelsleden
- 1.2 Aantal personeelsleden op een peildatum
- 2.1 Aantal ingezette uren personeel
- 2.2 Aantal verloonde uren
- 3.1 Percentage arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd op een peildatum
- 4.1 Gemiddelde contractomvang personeel op een peildatum
- 5.1 Leeftijdsopbouw personeel in loondienst
- 6.1 Percentage ingezette uren personeel per kwalificatieniveau
- 7.1 Aantal ingezette uren aan personeel in loondienst met een zorggerelateerde functie per cliënt
- 8.1 Percentage ingezette uren personeel niet in loondienst (PNIL).
- 8.2 Percentage kosten personeel niet in loondienst (PNIL)
- 9.1 Aantal vrijwilligers per kwartaal
- 10.1 Aantal leerlingen op een peildatum
- 11.1 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof)
- 11.2 Kortdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof)
- 11.3 Langdurend ziekteverzuimpercentage (excl. zwangerschapsverlof)
- 11.4 Langdurend ziekteverzuimpercentage (incl. zwangerschapsverlof)
- 12.1 Verzuimfrequentie (excl. zwangerschapsverlof)
- 12.2 Verzuimfrequentie (incl. zwangerschapsverlof)
- 13.1 Percentage instroom personeel in loondienst
- 13.2 Percentage uitstroom personeel in loondienst
- 13.3 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar oplopend kwalificatieniveau
- 13.4 Percentage doorstroom personeel in loondienst naar aflopend kwalificatieniveau
- 14.1 Aantal cliënten per zorgprofiel
- 14.2 Aantal cliënten per leveringsvorm
- 14.3 Aantal cliënten met een Wlz-indicatie per zorgprofiel VV per leveringsvorm op een peildatum
- 15.1. Aantal wooneenheden
- 15.2. Aantal bezette wooneenheden.
- 15.3. Aantal personen dat per vestiging kan wonen
- 16.1 Aantal cliënten met het syndroom van Korsakov
- Modelgegevensset
Over Uitwisselprofiel Zorgkantoren Inkoopondersteuning en beleidsontwikkeling
- Publicatiedatum:
- 15-04-2025
- Inwerkingtreding:
- 15-04-2025
Bekijk bron...
Algemeen
Doel van de uitvraag
Zorgkantoren kopen periodiek (voor één of meerdere jaren) zorg in bij gecontracteerde Wlz zorgaanbieders. In de overeenkomst die wordt gesloten tussen het zorgkantoor en de zorgaanbieder worden afspraken gemaakt over het volgen van de gemaakte afspraken. Naast de reguliere gegevensstroom van indicatie- en declaratiegegevens worden hiervoor tot op heden gegevens vergaard via openbaar beschikbare bronnen dan wel extra uitvragen bij de gecontracteerde zorgaanbieders. Zorgkantoren monitoren met deze uitvraag naar personele gegevens, cliëntgegevens, capaciteitsgegevens en financiële gegevens de (dis)continuïteit van zorg per zorgaanbieder, per gemeente en per zorgkantoorregio. Zorgkantoren gebruiken deze gegevens tevens in trendanalyses en ontwikkeling van nieuw beleid.