Uitwisselprofiel NZa Basisinformatie kostprijsonderzoek
Over Uitwisselprofiel NZa Basisinformatie kostprijsonderzoek
- Publicatiedatum:
- 28-07-2026
- Inwerkingtreding:
- 28-07-2026
3. Wat zijn de kosten van ingehuurd personeel niet in loondienst (PNIL)?
Definities
Totale kosten van ingehuurd personeel niet in loondienst (PNIL), exclusief honorariumkosten van vrijgevestigde medisch specialisten en exclusief kosten van uitbesteed werk aan onderaannemers.
Toelichting
Deze indicator betreft het totaal aan kosten van ingehuurd personeel niet in loondienst (PNIL) over de periode.
- De indicator wordt op organisatieniveau berekend.
- De meetperiode is 1 januari t/m 31 december van het voorgaande afgeronde jaar.
Voor kosten van personeel niet in loondienst (PNIL) hanteert de NZa het Prismant rekeningsschema (Bron: Kostenonderzoek Wet langdurige zorg NZa en KPMG — Versie 12 september 2017, pagina 17).
Deze indicator is een onderdeel van de bredere categorie "kosten van uitbesteed werk en andere externe kosten" (zogenoemd PNIL, waaronder uitzendkrachten, gedetacheerden, zelfstandig zorgpersoneel en onderaannemers, alsook honorariumkosten van vrijgevestigde medisch specialisten). Binnen deze categorie wordt onderscheid gemaakt tussen:
- kosten van ingehuurd personeel (deze indicator);
- waarvan kosten van ingehuurd ZORG-personeel (zie indicator 4, een nadere uitsplitsing van deze indicator);
- honorariumkosten van vrijgevestigde medisch specialisten (zie indicator 5);
- kosten van uitbesteed werk aan onderaannemers voor zorgactiviteiten (zie indicator 6);
- overige kosten van uitbesteed werk (niet-zorg) en andere externe kosten (zie indicator 7).
Deze indicator (kosten van ingehuurd personeel) omvat vergoedingen aan personeel dat niet in loondienst en als uitzendkracht binnen de instelling werkzaam is, zoals uitzendkrachten, gedetacheerden en zelfstandig zorgpersoneel (zzp'ers). Hierbij is geen sprake van een dienstbetrekking; de instelling is niet inhoudingsplichtig. Het personeel voert de opgedragen werkzaamheden echter wel uit onder de (directe) leiding van de instelling, en maakt daarbij veelal gebruik van faciliteiten, materialen en gereedschappen van de instelling (Bron: Rekeningschema-voor-zorginstellingen-Prismant - Utrecht, september 2004, Publicatienummer 203.25).
Ter illustratie staan in onderstaande tabellen de verwijzingen naar de betreffende grootboekrekeningnummers conform het Referentiegrootboekschema (RGS versie 3.8, RGS-Zorg) en het Prismant rekeningschema.
Specificatie kosten RGS (RGS versie 3.8, RGS-Zorg)
| Kostensoort | Rubriek | Omschrijving |
|---|---|---|
| Kosten ingehuurd personeel | WKprKuwUik WKprKuwUit WKprKuwMaf WKprKuwZzp WKprKuwPay WKprKuwOip | Uitzendkrachten Uitzendbedrijven Management fee Ingehuurde ZZP-ers Ingehuurde payrollers Overig ingeleend personeel |
Specificatie kosten Prismant
| Kostensoort | Rubriek | Omschrijving |
|---|---|---|
| Kosten ingehuurd personeel | Niet gespecificeerd in Prismant |
- Alle kosten van ingehuurd personeel niet in loondienst (PNIL) worden geïncludeerd, met uitzondering van honorariumkosten van vrijgevestigde medisch specialisten (indicator 5) en kosten van uitbesteed werk aan onderaannemers en overige externe kosten (indicatoren 6 en 7).
- Indien van toepassing zal voor Prismant een mapping kunnen plaatsvinden op een grootboekrekning in de 418xxx of 416xxx rubriek.
Berekening
Deze indicator wordt als volgt berekend:
- Tel alle boekingen12 van kosten van ingehuurd personeel niet in loondienst (PNIL)4 voor de betreffende meetperiode3 bij elkaar op.
| Indeling | Periode | Bedrag |
|---|---|---|
| Totaal organisatie | Totaal jaar | Stap 1 |